自村干部队伍“激浊扬清”专项行动开展以来，365bet足球现金网_365app安卓客户端下载_365bet取款县对准村干部作风建设，围绕“九个是否”、重点整治的“五种人”行为和“六个不”现象， 通过自己找、上级点、群众提、互相帮等方式进行党性分析和自我剖析，查摆问题，瞄准病灶，解决病根。

坚持筑牢思想根基。该县坚持以党的政治建设为统领，以作风建设为核心，以专项行动为抓手，努力营造风清气正、团结和谐、干事创业、担当作为的良好氛围，通过专题学习、集中研讨、正面引导、反面教育等方式，切实抓好专项行动集中学习阶段各项任务落实，为专项行动开展奠定思想根基、营造浓厚氛围。目前，全县各村已开展专题学习次数578次，集中研讨485次。

坚持深入自我查摆。 在深入开展专题学习教育的基础上，坚持边学边查、边查边改，组织全县村“两委”全体干部全面对照“九个是否”、 重点整治的“五种人”和“六个不”现象，查摆自身不足， 形成问题清单，制定整改“四项清单” ，做到立行立改、长期坚持。截至目前，全县各乡镇、开发区组织村“两委”和 村干部查摆自身不足和问题2875条，均已纳入问题清单和整改台账，并动态更新。通过全面摸排情况，深入分析原因症结。

坚持广泛征求意见。各乡镇、开发区组织所有村干部深入村民组召开“板凳会”或党群议事会2822次，通过面对面座谈、发放调查问卷等形式，广泛征求党员群众对村“两委”班子和村干部的意见建议，共征集意见建议511条。组织各村召开组织生活会和民主评议党员，会上，发放测评表对村“两委”班子和村干部进行测评，对收集到的问题，列入问题清单和整改清单。